Firmele care angajează elevi sau studenți în perioada vacanței de vară pot beneficia de un stimulent financiar lunar acordat de stat, reamintește Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM).
Potrivit instituției, angajatorii pot primi lunar o sumă egală cu 50% din valoarea Indicatorului Social de Referință (ISR), respectiv 330 de lei pentru fiecare elev sau student angajat. În prezent, valoarea ISR este de 660 de lei.
Stimulentul financiar se acordă pentru o perioadă de maximum 60 de zile lucrătoare într-un an calendaristic, pentru fiecare elev sau student angajat în baza unui contract individual de muncă.
ANOFM precizează că diferența dintre stimulentul acordat de stat și salariul efectiv plătit va fi suportată de angajator din fonduri proprii.
Pot beneficia de acest sprijin angajatorii care încadrează elevi și studenți pe baza:
- unui contract individual de muncă pe durată determinată, egală sau mai mică decât perioada vacanței, cu normă întreagă sau cu timp parțial;
- unui contract de muncă temporară, dacă durata misiunii este egală sau mai mică decât durata vacanței.
În cazul tinerilor cu vârsta de până la 18 ani, un contract de muncă cu o durată de 6 ore pe zi și 30 de ore pe săptămână este considerat contract cu normă întreagă.
Pentru a beneficia de stimulent, angajatorii trebuie să încheie o convenție cu agenția județeană pentru ocuparea forței de muncă, respectiv cu agenția municipiului București, în termen de 30 de zile de la data angajării elevilor sau studenților.
Nu pot beneficia de acest sprijin angajatorii care au încadrat elevii sau studenții înainte de începerea oficială a vacanței sau cei care au primit deja stimulentul pentru aceiași tineri timp de 60 de zile lucrătoare în cursul aceluiași an calendaristic.
